Durante il workshop i partecipanti apprenderanno le tecniche di facilitazione e leadership che possono essere applicate a diversi contesti e permettono di:
organizzare e indirizzare le persone a prendere decisioni,
progettare e agire attraverso le esperienze, le conoscenze e le interazioni,
permettere di gestire le idee in maniera costruttiva,
superare i principali ostacoli che si incontrano nel lavoro con le persone
Acquisire le competenze e le tecniche utili a gestire un gruppo di lavoro, di qualunque dimensione, per guidarlo al raggiungimento di un obiettivo comune con un percorso validato da tutti i partecipanti.
ARGOMENTI
Definiremo alcuni concetti chiave per la facilitazione
Analizzeremo i principali casi di applicazione della facilitazione
Individueremo e selezioneremo alcune questioni quotidiane che affronteremo con gli strumenti della facilitazione
Studieremo come progettare e creare situazioni che facilitino il lavoro delle persone
Svilupperemo le capacità di interpretazione del contesto, delle intenzioni e delle aspettative delle persone
Individueremo i modi per coinvolgere e guidare le persone, nel proprio team e tra coloro che non ne fanno parte
Tratteremo le condizioni di vantaggio e di svantaggio, le opportunità e gli ostacoli che intervengono nei flussi di lavoro di un gruppo
Affronteremo la gestione deiconflitti, dei cambiamenti e delle diversità
Utilizzeremo strumenti per lo sviluppo di governance, obiettivi e valutazione dei risultati in contesti micro
A CHI E' RIVOLTO
A tutti coloro che conducono gruppi di lavoro, Team Leader, Responsabili di Area, C-Level
